硬核医疗器械维修技能学习-西安彩虹医械培训中心不踩雷

从入门到精通，彩虹两个月时间带您晋级医疗器械维修专家！！！ 真正能给自己撑腰的，是手中的存款，是知识的储备，持续的情绪稳定，更是做事的能力 零基础、无学历、无年龄要求 时间短、效率高、学技术、考证书 资深医疗设备维修工程师授课 学完颁发行业含金量高的-医疗器械维修工程师证书 近期很多人都会说到彩虹医械培训费用问题，说是对比了好几个培训的地方，感觉就彩虹的 收费较高，价格要是能优惠点就报名！要不就考虑其他家了！在这我只想说，想真正学维修技术不是说去跟谁家比费用低就选谁，彩虹的收费模式近4，5年都未曾变动，从03年开始做培训，国内第一家医疗影像设备维修培训机构，由开始的针对内部客户单课程学习（CT、DR等）到现在多课程对外系统学，费用也是从18000到现在的24999，这么多年价格涨幅没有太多，且课程设置更加完整，最重要的是在这接受培训不仅理论上内容丰富，实践更不用说，设备都是真机操作，整体大拆大装，针对常见故障问题案例分析讲解，让每个学员都有充分上手操作的机会，可以真正的做到学以致用，课程结束后还要在对设备做定期的维护保养，以便下一期学员也能更好的操作设备，很多都是我们看不到的损耗。 培训做了这么长时间，目前市场上很多公司也在陆续做培训，但大家都是各有所长，没有完全一样的模式，所以在收费上也各有不同，所以在比较价格的人员要看清自己的需求所在，你想学的设备到底是哪种？工作需求范围是哪种？医疗影像设备这块维修价格真的不低，所以我们课程设置这块也不会太低，但综合下来价位也都是合理的！ 以维修案例来说：医院设备定期固定保养是少不了的，一台普通CT（型号越高端保养越贵）在正常单次保养价格也是在2000+，做过保养的很明白这个技术含量；在一个案例设备移机（从一个地方更换到另一个地方，根据设备型号定价 ），价位也是在10000+；常见维修故障这些价格因情况而定，价位都不会太低，招一个影像类工程师，刚入行基本薪资也是在5000+/月，医疗器械维修工程师薪资也不是死工资，根据个人能力，干的多也相对赚的多，以往期学员看，刚入行一年的薪资大多数7000+，干的年限长的大多数也是10000+，所以你说彩虹医疗器械维修培训中心真的收费贵吗？一次学习四种设备（彩超、CT、DR、内窥镜），也都是医院常用设备，后期就业前景也不用说！所以你还在纠结什么？想真正学习医疗器械维修技能就抓紧时间早点入行，抓住市场机遇，慢慢积累经验，早日也能高薪资！！！ 彩虹医械维修培训中心到底值不值得你来可以看看老工程师的反馈（彩虹老学员） 搜索 复制